Sunday · February 10, 2026
辦公室都有這種「壞人」 從武則天用人看職場現實

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被罵不一定是失寵,真正要看的是:老闆下一件難辦的事,還交不交給他。職場上有一種人,大家通常不太喜歡。主管不好意思催的進度,他去催;不好開口拒絕的人,他去擋;有人績效不好、該被調職甚至離開,也常由他出面。久而久之,他成了公司裡最會得罪人的那一個。

奇怪的是,這種人明明到處樹敵,有時甚至還會被老闆當眾責罵,大家都以為:「這次應該要被換掉了吧?」結果下一個麻煩案子,老闆還是找他。因為對有些主管來說,身邊就是需要一個願意替自己「當壞人」的人。

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武則天與丘神勣:一場精心安排的戲碼

丘神勣(「勣」音同「績」),以執法嚴峻聞名,素有酷吏之稱。嗣聖元年(684),武則天下詔,命他前往巴州監視被貶的李賢。然而,他抵達不久,李賢便自縊身亡。丘神勣攜此消息回京,武則天當殿斥責他行事過當、擅作主張,以致李賢喪命,遂將其貶為疊州刺史。

李賢之死真的只是丘神勣的過失嗎?有兩種可能。其一,丘神勣本是武則天的「高功能獵犬」,由他去監視李賢,本就不懷好意。若非武則天對李賢之死毫無顧忌,一介官吏怎敢在未得明確旨意的情況下,擅自弒殺前太子?武則天為了掃清稱帝障礙,先逼李賢自殺,以杜絕未來隱患,這絕非不可能之事。然而,她深知「殺子」二字足以顛覆自己的「仁母」形象,為了避免落人口實,便讓丘神勣充當劊子手。

其二,丘神勣可能錯解了武則天的命令,手段過於激烈,導致李賢自盡。然而,你相信這種說法嗎?酷吏是君王最鋒利的刀,他們擅長的是「一個口令,一個動作」。武則天是精明獵人,素來心思縝密,對待前太子更不可能含糊其詞。若僅是監視或警告李賢,她必不會下達模稜兩可的指示,而丘神勣也不敢逾越分寸。

當眾挨罵是演出,人事命令才是考績

武則天僅是在殿上責備丘神勣,然後將他外放為疊州刺史,這懲罰稱不上嚴厲。不久之後,她又讓丘神勣回京,擔任左金吾大將軍。如此輕拿輕放,已說明一切。武則天根本沒有真正怪罪丘神勣。下令要李賢自殺的,正是武則天。狠事,必委由酷吏辦理,而丘神勣正是這樣的角色。

狠是家風也是履歷,就看誰願意錄用

丘神勣的父親丘行恭乃開國功臣,曾隨唐太宗李世民南征北戰。隋末戰亂時,李世民所騎駿馬中箭,前方危機四伏,丘行恭見狀立刻回馬,連發數箭擊退追兵,並將自己的馬讓給李世民,自己則徒步奮戰,終將李世民救出。此一英勇事蹟,被銘刻於唐太宗陵墓壁畫之中。

然而,丘行恭忠心救主,但他的習性卻讓人不禁皺眉。貞觀十七年(643),代州都督蘭成因謀反罪被處以腰斬之刑,行刑後,丘行恭竟然挖出蘭成的心肝烹食下酒。唐太宗得知後震怒,當即斥責:「國家有國法,為何要如此殘忍?」儘管他戰功彪炳,但性格剛猛嚴酷,施政殘苛,屢遭彈劾,因此仕途難以更上一層樓。

他的兒子丘神勣完美繼承了父親的狠性,並在武則天時期成為朝廷倚重的將領。武則天豈會不知這家人的脾性?她竟派出如此殘酷之人「慰問」兒子,這豈是尋常安排?丘神勣先是被貶,隨後又官復原職,這一切,分明是一場早已預謀好的戲碼。

主管鬥輸了,整個團隊跟著陪葬

垂拱四年(688),唐室宗親李貞與其子李沖發動反武抗爭,這是李唐皇室唯一一次真正對抗武則天的小起義,就是丘神勣受命前往博州鎮壓。然而,當丘神勣抵達博州時,李沖早已被百姓所殺,城中官員身著素服,主動迎降,未料丘神勣竟然揮刀將手無寸鐵的官員全部屠殺,並接連誅戮博州百姓數千人,血流成河。

如此暴行,若非武則天授權,他怎敢如此肆無忌憚?依大唐律法,這等濫殺無辜之舉,早該論罪,然而丘神勣非但未受懲處,反而以「平亂大功」獲封重任,顯見武則天的政治算計。

職場上的「壞人」:老闆的刀,也是團隊的防火牆

武則天權謀無雙,最擅長的便是「狡兔死,走狗烹」,且她還能讓走狗背負所有罪責。不久之後,丘神勣等人也難逃宿命,嘗到殘酷手段的反噬,終有報應。

回到職場。那些願意替主管催進度、擋拒絕、處理人事問題的人,表面上到處樹敵,實際上卻是主管最依賴的「刀」。他們被當眾責罵,可能只是演給其他人看的戲;真正的人事命令,才是老闆對他的考績。只要下一件難辦的事還交給他,就代表他從未失寵。

職場「壞人」角色解析

角色

表面形象

實際功能

老闆態度

催進度的人

討人厭、愛管閒事

替主管推動卡關事務

依賴但表面不護短

擋拒絕的人

強硬、不近人情

替主管處理得罪人的事

需要但不出面力挺

處理人事的人

冷血、執行者

替主管執行人道難題

利用但保持距離

被當眾罵的人

失寵、快被換掉

演出給團隊看,實際仍受重用

罵完繼續交辦難事

從武則天看職場現實

歷史事件

職場對應

丘神勣逼死李賢

替老闆執行「不能明說」的任務

當殿斥責後外放

表面懲罰,實則保護與演戲

不久後官復原職

人事命令才是真正的考績

博州屠殺未受罰

老闆默許的「必要之惡」

最終被清算

工具人的宿命,功成身退或身敗名裂

被罵不一定是失寵。真正要看的是:老闆下一件難辦的事,還交不交給他。職場上的「壞人」,往往是老闆最鋒利的刀,也是最孤獨的角色。理解這層現實,不是要你成為那樣的人,而是讓你在面對這樣的人時,能看清背後的老闆意志,也為自己的職場生存多一分清醒。

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